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    2019年河南省柘城縣事業(yè)單位招才引智招聘高層次人才89名

    2019-10-25 14:58 醫(yī)學教育網(wǎng)
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    2019年河南省柘城縣事業(yè)單位招才引智招聘高層次人才89名!具體內(nèi)容如下,希望能夠幫助到您!

    截止日期:2019年10月27日

    一、招聘對象

    (一)符合《河南省高層次人才認定和支持辦法》(豫人才〔2017〕5號)、《商丘市高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才(團隊)引進培育辦法(試行)》(商辦〔2016〕2號)高層次人才分類認定的條件人員。

    (二)全縣社會發(fā)展和產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需緊缺的全日制碩士研究生及以上人員。

    二、招聘單位及聘用崗位的名額、專業(yè)、學歷等資格要求詳見高層次急需緊缺人才需求崗位計劃表(附件1)

    三、招聘的基本條件

    (一)具有中華人民共和國國籍;

    (二)遵守憲法和法律;

    (三)具有良好的品行;

    (四)年齡要求(碩士生35周歲及以下,年齡計算時間為2019年10月1日);

    (五)符合擬引進聘用崗位要求的學歷、專業(yè)或技能條件;

    (六)適應崗位要求的身體條件;

    (七)符合擬引進聘用崗位要求的其他條件;

    (八)有下列情形之一的人員不要報名應聘:

    1、機關事業(yè)單位在編在崗工作人員。

    2、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

    3、尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員。

    4、曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的人員。

    5、國家和省、市另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

    四、招聘的方式

    (一)本次招聘人才按照有關規(guī)定采取直接考核方式進行;

    (二)符合引進對象的人員由聘用單位和縣招才辦組織報名、資格審查與考核;

    (三)其他引進事項按豫人社〔2019〕69號文件規(guī)定辦理。

    五、報名與注意事項

    (一)報名

    本次招聘人才采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名的方式進行。網(wǎng)上報名:登錄河南省第二屆招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會官網(wǎng)()?,F(xiàn)場報名地點:中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會商丘招聘區(qū)柘城縣招聘展位。地址:鄭州國際會展中心(鄭州市鄭東新區(qū)商務內(nèi)環(huán)路中央一號展覽館)。

    1、報名及辦理時間。網(wǎng)上報名時間:2019年10月23日上午8:00至2019年10月27日下午17:30。凡不在規(guī)定時間報名的將不予受理。現(xiàn)場報名時間。2019年10月26日上午9:30至12:00,下午14:00至17:00;2019年10月27日上午9:30至12:00;

    2、報名所需材料。2019年第二屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會柘城縣事業(yè)單位高層次人才招聘報名登記表(附件2);本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)學歷在線認證報告原件以及一張近期免冠一寸照片;網(wǎng)上報名的,以上材料的原件掃描件送至電子郵箱:

    3、資格審查。用人單位根據(jù)報考人員提交的相關材料進行資格審查并及時將審查結(jié)果反饋本人。

    (二)注意事項

    1、每個報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名;

    2、資格審查貫穿招聘工作全過程。報名人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件、弄虛作假或違反引進規(guī)定的,將取消其考試、聘用資格,由此產(chǎn)生的后果由個人承擔;

    3、通過資格審查的人員,審查結(jié)果以短信或郵件的方式告知,請保持電話暢通,并按照規(guī)定的時間、地點與要求做好相關工作。逾期不到的,視為自動放棄聘用資格;

    六、考核

    通過資格審核人數(shù)與招聘崗位的比例不超過1:1的,直接確定為考核對象;比例超過1:1的,根據(jù)崗位需求,由用人單位以考核或考試的方式確定考核對象??己司唧w形式由各用人單位和縣招才辦根據(jù)報名情況與崗位要求研究確定,并及時通知考核對象??己撕细袢藛T確定為體檢對象。

    八、公示與聘用

    體檢合格人員確定為擬聘用人員,并進行公示。公示期滿且無異議的人員,按照《第二屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會柘城縣事業(yè)單位人才招聘工作有關事項的通知》中的規(guī)定辦理完善相關手續(xù)。

    聘用人員實行試用期制度,試用期滿后由用人單位進行綜合考察,合格的予以正式聘用;不合格的取消其聘用資格。聘用后服務期不少于三年(含試用期)。

    附件下載:

    附件1:第二屆中國河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會柘城縣事業(yè)單位高層次緊缺人才需求崗位計劃表.xls

    附件2:第二屆中國河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會柘城縣事業(yè)單位高層次人才招聘報名表.docx

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