2020下半年衛(wèi)生事業(yè)單位招聘考試備受醫(yī)學生關注，很多考生紛紛咨詢過我們所在省市、縣城事業(yè)單位和醫(yī)院、衛(wèi)生所有沒有招聘，那么今天醫(yī)學教育網小編就來分享“貴州”地區(qū)的招聘公告：2020年12月貴州省福泉市第二醫(yī)共體公開招聘39名衛(wèi)生技術人員啦，望能幫助到各位醫(yī)學生。

報名截止日期：2020年12月4日

◆報名條件

符合招聘單位設置的學歷學位、專業(yè)及其他條件，且年齡在20周歲以上（2000年11月30日及以前出生）35周歲以下（1985年11月30日及以后出生）的全日制普通高校大專及以上畢業(yè)生（具體學歷、專業(yè)、專業(yè)技術資格要求見附件）。

有下列情形之一者，不受理報名：

1.曾因違法行為受過刑事處罰的人員；

2.曾被開除、辭退公職的人員；

3.受到黨紀、政紀處分尚未解除處分的人員；

4.涉嫌違法違紀被調查尚未結束（結案）的人員；

5.失信被執(zhí)行的人員；

6.各級公務員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊行為，以及貴州省黔南州人事考試中有不良誠信記錄且仍在不得報考期限內的人員；

7.不符合招聘職位要求資格條件的人員；

8.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。

◆招聘崗位

招聘崗位及要求詳見附件《福泉市第二醫(yī)共體公開招聘急需緊缺專業(yè)技術臨聘人員崗位一覽表》。點擊查看》福泉市第二醫(yī)共體公開招聘急需緊缺專業(yè)技術臨聘人員崗位一覽表

◆招聘程序

（一）報名方式

1.采取現場報名的方式。

2.報名時間：2020年12月2日至2020年12月4日，上午8:00-12:00，下午14:00-17:30時。

3.報名地點：福泉市中醫(yī)醫(yī)院業(yè)務綜合樓四樓人事科，聯系電話：0854-2588850。

4.報名所需材料：持個人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學位證、執(zhí)業(yè)資格證或執(zhí)業(yè)資格考試合格證明等相關證件原件及復印件；近期1寸正面免冠半身標準彩照1張及電子版標準照。并填寫《福泉市第二醫(yī)共體公開招聘急需緊缺專業(yè)技術臨聘人員報名表》

5.報名參加考試人員需交100元報名費，用于考試相關費用。

注：報名成功后，不管是否錄取，所有提交資料及報名費不予退還。

（二）資格審查

按照報名基本條件，由醫(yī)院人事科根據招聘條件及崗位要求，對報名人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審查。資格審查時需提供無重大違法犯罪記錄證明；家庭成員中無醫(yī)鬧行為、上訪、失信等行為（出具村委會或當地派出所證明，該證明可以在簽訂合同前提供）。

資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現有違紀違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時取消應聘資格。

（三）考試時間和地點

具體考試時間和地點另行通知。

（四）考試方式

考試采取筆試和面試相結合方式進行，筆試占總分40%，面試占總分60%。報名崗位人數不管是否滿足1:3均進行開考。筆試成績公布后并確定進入面試人員名單（筆試人員達到1:3時，按筆試成績1:3進入面試，筆試人員未達1:3時，筆試人員全部進入面試）。醫(yī)院根據總成績從高到低擇優(yōu)錄取。

1.筆試方式。

筆試方式為閉卷考試，內容為相關專業(yè)知識，總分為100分。

2.面試方式。

面試內容為職業(yè)能力現場問答，總分為100分。面試考官7人，面試成績去掉最高分和最低分后取平均分計算為該人員面試得分，并現場公布面試得分，面試時間為每人10分鐘。因個人原因未參加面試的視為放棄此次面試資格，同時醫(yī)院將按照筆試成績從高到低依次遞補一次面試人員。

3.總成績計算.

（1）按百分制計算?？忌P試成績按40%折算、面試成績按60%折算。筆試成績、面試成績之和為總成績，總成績分數達60分方可進入下一環(huán)節(jié)。

（2）筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。同一職位考生總成績名次出現末位并列的，面試成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)。

（五）確定擬進入體檢人員、公示

根據總成績排名按擬聘用崗位數從高到低等額確定參加體檢人員，同時確定為擬聘用人員。由福泉市中醫(yī)醫(yī)院按程序進行為期5-7個工作日的公示。公示期間有舉報并經查實影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，待查實并做出結論后再決定是否同意聘用?？杖甭毼挥枰赃f補一次。

（六）體檢及辦理聘用手續(xù)

1.體檢參照公務員體檢標準和行業(yè)標準進行，費用自理，具體時間另行通知。體檢不合格，不予聘用，并按總成績從高到低遞補一次。

2.體檢合格人員經公示無異議后，簽訂聘用合同，試用期三個月。

◆薪酬待遇

本次招聘人員試用期原則為三個月，試用期工資標準按醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格，簽訂聘用合同，聘用后按照相關規(guī)定繳納五險一金，工資按醫(yī)院現有崗位工資標準執(zhí)行，績效工資按醫(yī)院績效考核方案執(zhí)行，享受與在編職工同級同類人員同工同酬的待遇。有專業(yè)技術資格證人員，試用期表現優(yōu)秀，且可以單獨值班的，經考核合格，可提前結束試用期。試用期滿后考核不合格的不予聘用。

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